Planned organizational change: a study in change dynamics

Saved in:  
Bibliographic Details
Main Author: Jones, Garth N. (Author)
Format: Print Book
Language:English
Subito Delivery Service: Order now.
Check availability: HBZ Gateway
Fernleihe:Fernleihe für die Fachinformationsdienste
Published: London Routledge & Paul 1968
In:Year: 1968
Series/Journal:International library of sociology and social reconstruction
Standardized Subjects / Keyword chains:B Organizational change

MARC

LEADER 00000cam a2200000 4500
001 1142729885
003 DE-627
005 20230427223232.0
007 tu
008 990127s1968 xx ||||| 00| ||eng c
035 |a (DE-627)1142729885 
035 |a (DE-576)072729880 
035 |a (DE-599)BSZ072729880 
035 |a (OCoLC)254480078 
035 |a (DE-604)8070252734 
040 |a DE-627  |b ger  |c DE-627  |e rakwb 
041 |a eng 
082 0 |a 301.15/3 
084 |a 1  |2 ssgn 
084 |a MS 5750  |2 rvk  |0 (DE-625)rvk/123731: 
084 |a QP 340  |2 rvk  |0 (DE-625)rvk/141861: 
100 1 |a Jones, Garth N.  |4 aut 
191 |a 1 
245 1 0 |a Planned organizational change  |b a study in change dynamics  |c by Garth N. Jones 
264 1 |a London  |b Routledge & Paul  |c 1968 
300 |a XXIV, 243 S. 
336 |a Text  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a ohne Hilfsmittel zu benutzen  |b n  |2 rdamedia 
338 |a Band  |b nc  |2 rdacarrier 
490 0 |a International library of sociology and social reconstruction 
689 0 0 |d s  |0 (DE-588)4075693-2  |0 (DE-627)106085239  |0 (DE-576)209199040  |2 gnd  |a Organisationswandel 
689 0 |5 (DE-627) 
935 |a mteo 
936 r v |a MS 5750  |b Formale und informelle Organisationen und Organisationswandel  |k Spezielle Soziologien  |k Soziologie der Organisationen  |k Formale und informelle Organisationen und Organisationswandel  |0 (DE-627)1270945459  |0 (DE-625)rvk/123731:  |0 (DE-576)200945459 
936 r v |a QP 340  |b Allgemeines  |k Allgemeine Betriebswirtschaftslehre  |k Unternehmensführung  |k Organisation  |k Allgemeines  |0 (DE-627)1270742868  |0 (DE-625)rvk/141861:  |0 (DE-576)200742868 
951 |a BO 
ELC |b 1 
ITA |a 1 
LOK |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 
LOK |0 001 234585698X 
LOK |0 003 DE-627 
LOK |0 004 1142729885 
LOK |0 005 20100408095112 
LOK |0 008 990429||||||||||||||||ger||||||| 
LOK |0 040   |a DE-21-31  |c DE-627  |d DE-21-31 
LOK |0 541   |e 1972/9645 (CG) 
LOK |0 852   |a DE-21-31 
LOK |0 852 1  |c Ml I b 239  |m p  |9 00 
LOK |0 938   |k p 
LOK |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 
LOK |0 001 2345857005 
LOK |0 003 DE-627 
LOK |0 004 1142729885 
LOK |0 005 20100407062037 
LOK |0 008 041215||||||||||||||||ger||||||| 
LOK |0 040   |a DE-21-58  |c DE-627  |d DE-21-58 
LOK |0 541   |e 13385 
LOK |0 689   |a s  |0 1310638187  |a Planung 
LOK |0 689   |a s  |0 1310419809  |a sozialer Wandel 
LOK |0 852   |a DE-21-58 
LOK |0 852 1  |c D IX 202  |m p  |9 00 
LOK |0 935   |a k058 
LOK |0 938   |k p 
ORI |a SA-MARC-ixtheoa001.raw 
REL |a 1 
STA 0 0 |a Organizational change 
STB 0 0 |a Changement organisationnel 
STC 0 0 |a Cambio organizacional 
STD 0 0 |a Cambiamento organizzativo 
STG 0 0 |a Mudança organizacional 
STH 0 0 |a Организационное изменение 
STI 0 0 |a Οργανωτική αλλαγή 
SUB |a REL 
SYG 0 0 |a Organisation,Organisation,Organisationsänderung,Organisatorischer Wandel