Pluralitätsoffen, diversitätsfreundlich und kommunikativ - warum und wie sich Diakonie den Herausforderungen wachsender Pluralität öffnen kann und soll
Aufgabe der Idee der Homogenität | Perspektive der Nutzer/KundInnen/Betreuten: Religion als Menschenrecht | Perspektive der Mitarbeitenden: Öffnung für Mitarbeitende anderer Religionen! | Die Perspektive der Organisation: Das Diakonische als Dienstgemeinschaft mit Menschen guten Willens | Die Perspe...
| 1. VerfasserIn: | |
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| Medienart: | Druck Aufsatz |
| Sprache: | Deutsch |
| Verfügbarkeit prüfen: | HBZ Gateway |
| Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
| Veröffentlicht: |
Springer VS
[2017]
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| In: |
Ökonomisierung und Säkularisierung
Jahr: 2017, Seiten: 281-313 |
| normierte Schlagwort(-folgen): | B
Diakonie
/ Vielfalt
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| Zusammenfassung: | Aufgabe der Idee der Homogenität | Perspektive der Nutzer/KundInnen/Betreuten: Religion als Menschenrecht | Perspektive der Mitarbeitenden: Öffnung für Mitarbeitende anderer Religionen! | Die Perspektive der Organisation: Das Diakonische als Dienstgemeinschaft mit Menschen guten Willens | Die Perspektive der Diakoniewissenschaft |
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| Beschreibung: | Literaturverzeichnis: Seite 310-313 |
| ISBN: | 3658152559 |
| Enthält: | Enthalten in: Ökonomisierung und Säkularisierung
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