Organisationssoziologie
Contributors: | |
---|---|
Format: | Print Book |
Language: | German |
Subito Delivery Service: | Order now. |
Check availability: | HBZ Gateway |
WorldCat: | WorldCat |
Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
Published: |
Wiesbaden
Westdt. Verlag
2002
|
In: |
Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie / Sonderhefte (42)
Year: 2002 |
Series/Journal: | Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie / Sonderhefte
42 |
Standardized Subjects / Keyword chains: | B
Organizational sociology
|
Further subjects: | B
Organizational sociology
B Justice B Collection of essays B Organizational research B Organization B Organizational action B Industrial sociology B Organization Research B Sex difference B Social change B Organizational theory |
Online Access: |
Table of Contents |
Parallel Edition: | Electronic
|
MARC
LEADER | 00000cam a2200000 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 362680817 | ||
003 | DE-627 | ||
005 | 20240804193241.0 | ||
007 | tu | ||
008 | 030425s2002 gw ||||| 00| ||ger c | ||
020 | |a 3531139991 |c : ca. EUR-D 44.90 |9 3-531-13999-1 | ||
020 | |a 9783531139999 |c kart. |9 978-3-531-13999-9 | ||
024 | 3 | |a 9783531139999 | |
035 | |a (DE-627)362680817 | ||
035 | |a (DE-576)103179364 | ||
035 | |a (DE-599)GBV362680817 | ||
035 | |a (OCoLC)314335636 | ||
035 | |a (OCoLC)314335636 | ||
035 | |a (DE-615)00888570 | ||
035 | |a (DE-H357)his26381 | ||
035 | |a (JUB)b10594061 | ||
040 | |a DE-627 |b ger |c DE-627 |e rakwb | ||
041 | |a ger | ||
044 | |c XA-DE |c XA-DE-HE | ||
082 | 0 | |a 302.3522 |q OBV | |
082 | 0 | 4 | |a 14 |a 17 |
084 | |a S 300 |2 sfb | ||
084 | |a 14 |2 sdnb | ||
084 | |a 17 |2 sdnb | ||
084 | |a 1 |2 ssgn | ||
084 | |a MS 5650 |2 rvk |0 (DE-625)rvk/123730: | ||
084 | |a QP 340 |2 rvk |0 (DE-625)rvk/141861: | ||
084 | |a 85.05 |2 bkl | ||
090 | |a a | ||
245 | 1 | 0 | |a Organisationssoziologie |c hrsg. von Jutta Allmendinger ... |
264 | 1 | |a Wiesbaden |b Westdt. Verl. |c 2002 | |
300 | |a 489 S. |b graph. Darst. |c 24 cm | ||
336 | |a Text |b txt |2 rdacontent | ||
337 | |a ohne Hilfsmittel zu benutzen |b n |2 rdamedia | ||
338 | |a Band |b nc |2 rdacarrier | ||
490 | 1 | |a Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie |a Sonderhefte |v 42 | |
500 | |a Literaturangaben | ||
583 | 1 | |a Archivierung/Langzeitarchivierung gewährleistet |f SSG |x XA-DE-BW |2 pdager |5 DE-21 | |
650 | 0 | |a Organizational sociology | |
650 | 0 | |a Industrial sociology | |
650 | 0 | |a Organization |x Research | |
650 | 0 | 7 | |0 (DE-588)4121434-1 |0 (DE-627)105769592 |0 (DE-576)209543264 |a Organisationstheorie |2 gnd |
650 | 0 | 7 | |0 (DE-588)4220614-5 |0 (DE-627)104311800 |0 (DE-576)210266252 |a Organisationshandeln |2 gnd |
650 | 0 | 7 | |0 (DE-588)4121431-6 |0 (DE-627)105769606 |0 (DE-576)209543248 |a Organisationsforschung |2 gnd |
650 | 0 | 7 | |0 (DE-588)4077587-2 |0 (DE-627)106079697 |0 (DE-576)209205733 |a Sozialer Wandel |2 gnd |
650 | 4 | |a Organisationssoziologie | |
650 | 4 | |a Organisationstheorie | |
650 | 4 | |a Organisation | |
650 | 4 | |a Gerechtigkeit | |
650 | 4 | |a Geschlechtsunterschied | |
655 | 7 | |a Aufsatzsammlung |0 (DE-588)4143413-4 |0 (DE-627)105605727 |0 (DE-576)209726091 |2 gnd-content | |
689 | 0 | 0 | |d s |0 (DE-588)4043788-7 |0 (DE-627)10620839X |0 (DE-576)209057467 |2 gnd |a Organisationssoziologie |
689 | 0 | |5 DE-101 | |
700 | 1 | |e Hrsg. |0 (DE-588)121144828 |0 (DE-627)081115342 |0 (DE-576)160059062 |4 edt |a Allmendinger, Jutta |d 1956- | |
776 | 0 | 8 | |i Erscheint auch als |n Online-Ausgabe |t Organisationssoziologie |d Wiesbaden : Westdt. Verl., 2002 |h 1 Online-Ressource (489 Seiten) |w (DE-627)1806243725 |k Electronic |
830 | 0 | |a Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie / Sonderhefte |v 42 |9 42 |w (DE-627)129473820 |w (DE-576)014851598 |w (DE-600)202953-4 |x 0454-1340 |7 ns | |
856 | 4 | 2 | |u https://swbplus.bsz-bw.de/bsz103179364inh.htm |m V:DE-576 |q text/html |3 Inhaltsverzeichnis |
935 | |a mteo | ||
935 | |i sf | ||
935 | |i Blocktest | ||
936 | r | v | |a MS 5650 |b Theoretische Ansätze und allgemeine Abhandlungen (Betriebe und Gesellschaften) |k Soziologie |k Spezielle Soziologien |k Soziologie der Organisationen |k Theoretische Ansätze und allgemeine Abhandlungen (Betriebe und Gesellschaften) |0 (DE-627)127107110X |0 (DE-625)rvk/123730: |0 (DE-576)20107110X |
936 | r | v | |a QP 340 |b Allgemeines |k Wirtschaftswissenschaften |k Allgemeine Betriebswirtschaftslehre |k Unternehmensführung |k Organisation |k Allgemeines |0 (DE-627)1270742868 |0 (DE-625)rvk/141861: |0 (DE-576)200742868 |
936 | b | k | |a 85.05 |j Betriebssoziologie |j Betriebspsychologie |0 (DE-627)106414631 |
951 | |a BO | ||
ACO | |a 1 | ||
ELC | |b 1 | ||
ITA | |a 1 |t 1 | ||
LOK | |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 | ||
LOK | |0 001 3093715008 | ||
LOK | |0 003 DE-627 | ||
LOK | |0 004 362680817 | ||
LOK | |0 005 20030616000000 | ||
LOK | |0 008 030616||||||||||||||||ger||||||| | ||
LOK | |0 040 |a DE-21 |c DE-627 |d DE-21 | ||
LOK | |0 852 |a DE-21 | ||
LOK | |0 852 1 |c 43 A 6302 |9 00 | ||
LOK | |0 938 |l 40 |8 2 | ||
LOK | |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 | ||
LOK | |0 001 3093715105 | ||
LOK | |0 003 DE-627 | ||
LOK | |0 004 362680817 | ||
LOK | |0 005 20100408104426 | ||
LOK | |0 008 030505||||||||||||||||ger||||||| | ||
LOK | |0 040 |a DE-21-31 |c DE-627 |d DE-21-31 | ||
LOK | |0 541 |e 95/2639 | ||
LOK | |0 852 |a DE-21-31 | ||
LOK | |0 852 1 |c Mz 3-42 |m p |9 00 | ||
LOK | |0 938 |k p | ||
LOK | |0 938 |l E9 |8 0 | ||
LOK | |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 | ||
LOK | |0 001 3093715121 | ||
LOK | |0 003 DE-627 | ||
LOK | |0 004 362680817 | ||
LOK | |0 005 20100407233643 | ||
LOK | |0 008 041122||||||||||||||||ger||||||| | ||
LOK | |0 040 |a DE-21-110 |c DE-627 |d DE-21-110 | ||
LOK | |0 541 |e 04/451 | ||
LOK | |0 689 |a s |0 1311400192 |a Organisationssoziologie | ||
LOK | |0 852 |a DE-21-110 | ||
LOK | |0 852 1 |c O II 526 |m p |9 00 | ||
LOK | |0 936ln |a 7.1 | ||
LOK | |0 938 |k p | ||
LOK | |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 | ||
LOK | |0 001 309371513X | ||
LOK | |0 003 DE-627 | ||
LOK | |0 004 362680817 | ||
LOK | |0 005 20100407030505 | ||
LOK | |0 008 050716||||||||||||||||ger||||||| | ||
LOK | |0 040 |a DE-21-43 |c DE-627 |d DE-21-43 | ||
LOK | |0 541 |e 2003/214 | ||
LOK | |0 852 |a DE-21-43 | ||
LOK | |0 852 1 |c Zb 260 a -42- |m p |9 00 | ||
LOK | |0 935 |a k043 | ||
LOK | |0 938 |k p | ||
LOK | |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 | ||
LOK | |0 001 3093715148 | ||
LOK | |0 003 DE-627 | ||
LOK | |0 004 362680817 | ||
LOK | |0 005 20100407075043 | ||
LOK | |0 008 050323||||||||||||||||ger||||||| | ||
LOK | |0 040 |a DE-21-85 |c DE-627 |d DE-21-85 | ||
LOK | |0 541 |e 03-129 | ||
LOK | |0 689 |a s |0 1311082654 |a Organisation | ||
LOK | |0 852 |a DE-21-85 | ||
LOK | |0 852 1 |c ZK 40 |m p |9 00 | ||
LOK | |0 935 |a k085 | ||
LOK | |0 938 |k p | ||
LOK | |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 | ||
LOK | |0 001 3093715156 | ||
LOK | |0 003 DE-627 | ||
LOK | |0 004 362680817 | ||
LOK | |0 005 20130503135145 | ||
LOK | |0 008 050309||||||||||||||||ger||||||| | ||
LOK | |0 040 |a DE-21-52 |c DE-627 |d DE-21-52 | ||
LOK | |0 541 |e 03/130 | ||
LOK | |0 689 |a s |0 1310880271 |a Organisationssoziologie | ||
LOK | |0 689 |a s |0 1310863601 |a Organisation | ||
LOK | |0 689 |a s |0 1310964904 |a Institution <Organisation> | ||
LOK | |0 689 |a s |0 1310964912 |a Organisationstheorie | ||
LOK | |0 852 |a DE-21-52 | ||
LOK | |0 852 1 |c Z 28/SH 42 |m p |9 00 | ||
LOK | |0 935 |a k052 | ||
LOK | |0 938 |k p | ||
ORI | |a TA-MARC-ixtheoa001.raw | ||
REL | |a 1 | ||
SPR | |a 1 |t IXT | ||
STA | 0 | 0 | |a Justice,Justice,Justice,Justice in art,Organization,Organization,Organizational action,Organizational research,Organizational sociology,Sociology of organizations,Organization soziology,Organizational theory,Sex difference,Sexual dimorphism (Plants),Sex differences,Social change,Social change,Change |
STB | 0 | 0 | |a Action organisationnelle,Associations,Organisation,Changement social,Changement social,Différences de genre,Différences de genre,Dimorphisme sexuel,Dimorphisme sexuel,Différences entre sexes,Justice,Justice,Justice,Recherche sur les organisations,Sociologie des organisations,Théorie des organisations |
STC | 0 | 0 | |a Actuación organizativa,Cambio social,Cambio social,Diferencias sexuales,Diferencias sexuales,Investigación sobre la organización,Justicia,Justicia,Justicia,Justicia,Organización,Sociología de la organización,Teoría de la organización |
STD | 0 | 0 | |a Agire organizzativo,Azione organizzativa,Azione organizzativa,Cambiamento sociale,Cambiamento sociale,Differenza tra i sessi,Dismorfismo sessuale,Differenza tra i sessi,Differenza tra i sessi,Giustizia,Giustizia,Organizzazione,Ricerca sulle organizzazioni,Sociologia delle organizzazioni,Teoria dell'organizzazione |
STE | 0 | 0 | |a 性别差异,性别差异,两性差别,两性差别,正义,正义,公义,公平正义,公义,公平正义,社会变迁,社会改变,组织,机构,组织社会学 |
STF | 0 | 0 | |a 性別差異,性別差異,兩性差別,兩性差別,正義,正義,公義,公平正義,公義,公平正義,社會變遷,社會改變,組織,機構,組織社會學 |
STG | 0 | 0 | |a Atuação organizativa,Diferenças sexuais,Diferenças sexuais,Justiça,Justiça,Mudança social,Mudança social,Organização,Pesquisa sobre a organização,Sociologia da organização,Teoria da organização |
STH | 0 | 0 | |a Организационное исследование,Организационные действия,Организация,Половое различие (мотив),Половое различие,Социальная перемена (мотив),Социальная перемена,Социология организаций,Справедливость (мотив),Справедливость,Теория организаций |
STI | 0 | 0 | |a Διαφορά μεταξύ των φύλων (μοτίβο),Φυλετικός διμορφισμός,Διαφορά μεταξύ των φύλων,Δικαιοσύνη (μοτίβο),Δικαιοσύνη,Θεωρία της οργάνωσης,Κοινωνική αλλαγή (μοτίβο),Κοινωνική αλλαγή,Κοινωνιολογία των οργανώσεων,Οργανισμός,Οργανωτική έρευνα,Οργανωτική δράση |
SUB | |a REL | ||
SYE | 0 | 0 | |a Organisation,Organisation,Organisatorisches Handeln , Social change,Cultural change,Gesellschaftliche Entwicklung,Gesellschaftlicher Strukturwandel,Gesellschaftlicher Wandel,Kulturwandel,Soziale Entwicklung,Soziokulturelle Evolution,Gesellschaft,Gesellschaft,Gesellschaftlicher Wandel,Gesellschaftswandel,Soziale Änderung,Soziale Veränderung,Gesellschaft,Gesellschaft,Gesellschaftlicher Wandel,Gesellschaftswandel,Soziale Änderung,Soziale Veränderung,Gesellschaft , Soziologie - Organisationssoziologie,Organisation , Institution,Organisationen , Geschlechterdifferenz,Geschlechtsdimorphismus,Geschlechtsspezifisch ...,Geschlechtsspezifische Differenz,Sexualdimorphismus,Geschlechterunterschied,Geschlecht,Geschlechtsunterschiede,Geschlechtskonstruktion,Geschlechterkonstruktion,Geschlechterdifferenz,Geschlechtsdimorphismus,Geschlechtsspezifisch ...,Geschlechtsspezifische Differenz,Sexualdimorphismus,Geschlechterunterschied,Geschlecht,Geschlechtsunterschiede,Gender Diversity,Geschlechtsspezifische Diversität |
SYG | 0 | 0 | |a Soziologie - Organisationssoziologie,Organisation |